本段节选自《经史百家杂钞》第十三卷奏议，王安石·《上仁宗皇帝言事书》｜第 6 段，共 71 段
他是北宋时期一位锐意革新的政治家，也是“唐宋八大家”之一。他主持的熙宁变法，试图通过一系列改革措施来富国强兵，虽然最终未能完全成功，但那份“天变不足畏，祖宗不足法，人言不足恤”的勇气，深刻地影响了后世。他的诗文也独树一帜，简洁有力，充满了对现实的关切与思考。
这是北宋中期王安石写给宋仁宗的一封长信，写于他尚未大力推行变法之前。文章以奏议体裁，系统陈述了对当时社会积弊的忧虑，并提出了改革吏治、培养人才等核心主张，堪称他后来变法的思想纲领。
臣尝试窃观天下在位之人，未有乏于此时者也。夫人才乏于上，则有沈废伏匿在下，而不为当时所知者矣。臣又求之于闾巷草野之间，而亦未见其多焉。岂非陶冶而成之者非其道而然乎？臣以谓方今在位之人才不足者，以臣使事之所及则可知矣。
王安石认为当前在位人才缺乏，民间也未见更多，原因在于培养人才的方法不对。
我曾私下观察在位的官员，没有比现在更缺乏人才的了。上层缺乏人才时，下面会有被埋没的人，但我在民间乡野寻找，也没见到很多。这难道不是培养人才的方法不对吗？我认为如今在位人才不足，从我任职经历所接触的情况就可以知道。
先提出观点（在位人才缺乏），再补充说明（民间也未多见），然后反问原因（培养之道不当），最后以自身经历佐证结论。
人才匮乏时，与其抱怨无人可用，不如反思培养机制是否存在问题。