本段节选自《经史百家杂钞》第十三卷奏议,王安石·《上仁宗皇帝言事书》|第 64 段,共 71 段
他是北宋时期一位锐意革新的政治家,也是“唐宋八大家”之一。他主持的熙宁变法,试图通过一系列改革措施来富国强兵,虽然最终未能完全成功,但那份“天变不足畏,祖宗不足法,人言不足恤”的勇气,深刻地影响了后世。他的诗文也独树一帜,简洁有力,充满了对现实的关切与思考。
这是北宋中期王安石写给宋仁宗的一封长信,写于他尚未大力推行变法之前。文章以奏议体裁,系统陈述了对当时社会积弊的忧虑,并提出了改革吏治、培养人才等核心主张,堪称他后来变法的思想纲领。
故曰:不患人之不为,患人之不能。何谓不患人之不能,而患己之不勉?先王之法,所以待人者尽矣,自非下愚不可移之才,未有不能赴者也。然而不谋之以至诚恻怛之心,力行而先之,未有能以至诚恻怛之心,力行而应之者也。故曰:不患人之不能,而患己之不勉。陛下诚有意乎成天下之才,则臣愿陛下勉之而已。
解释“不患人之不能,而患己之不勉”,先王法度完善,但需要君主以至诚恻怛之心身体力行。
所以说:不怕人不做,怕人不能。什么叫不怕人不能,而怕自己不努力?先王的法度,用来对待人的已经非常完备了,除非是下愚不可移之才,没有不能做到的。但是如果不以至诚恻怛之心谋划,并率先实行,就没有人能以至诚恻怛之心响应。所以说:不怕人不能,而怕自己不努力。陛下确实有意于成就天下的人才,那么我希望陛下努力罢了。
承接上段,本段集中解释第二个“不患”,先说明先王法度完备,再转折强调君主需有诚意并率先行动,最后直接向皇帝呼吁。
领导者要以身作则,用真诚和努力感染他人;制度完善只是基础,执行者的当先作则才是关键。